在培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀體系建設(shè)中，二九一御興供熱公司根據(jù)本行業(yè)性質(zhì)，立足企業(yè)實(shí)際，堅(jiān)持支部發(fā)動(dòng)、黨員帶動(dòng)、干群互動(dòng)、上下聯(lián)動(dòng)，全面開展培育和踐行社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，確保黨風(fēng)、民風(fēng)、社會(huì)風(fēng)氣的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。

強(qiáng)化建設(shè)求和諧

黨員干部釋放價(jià)值。為實(shí)現(xiàn)依法治企、以德興企，二九一御興供熱公司在核心價(jià)值體系建設(shè)中，成立了由黨支部書記任組長、各部門負(fù)責(zé)人任副組長、工青婦、宣傳等部門積極配合的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，充分發(fā)揮政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。在核心建設(shè)中，由支部牽頭在全體黨員干部中開展了黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)。通過調(diào)動(dòng)黨員干部參與創(chuàng)建熱情，來提高黨員干部服務(wù)基層、服務(wù)百姓本領(lǐng)和能力，使全體黨員干部服務(wù)能力和奉獻(xiàn)價(jià)值得到充分展現(xiàn)。

在黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)中，公司樹立了“和諧供熱黨旗紅”創(chuàng)建品牌。黨員干部根據(jù)各自工作實(shí)際情況分別認(rèn)領(lǐng)了：“廉潔從政示范崗、科學(xué)發(fā)展示范崗、科技創(chuàng)新示范崗、扶貧幫困示范崗和平安創(chuàng)建示范崗”。認(rèn)領(lǐng)示范崗后，黨員干部將廉潔自律、科學(xué)發(fā)展、科技創(chuàng)新、扶貧幫困和平安創(chuàng)建等工作作為各自工作的出發(fā)點(diǎn)。支部為此成立了黨員“120服務(wù)隊(duì)”和黨員應(yīng)急小分隊(duì)，作為推進(jìn)各項(xiàng)示范崗開展工作的動(dòng)力，隨時(shí)解決職工和熱用戶遇到的各種難題。一年來，公司黨員干部按照“權(quán)為民所用、利為民所謀”的服務(wù)宗旨，先后為百姓解決實(shí)際問題63件，使黨員干部的大局意識(shí)得到了進(jìn)一步增強(qiáng)、奉獻(xiàn)精神得到進(jìn)一步發(fā)揮，價(jià)值觀也得到了具體體現(xiàn)。起到了扛起一面旗幟，照亮一片天空的良好作用和效果。

職工積聚正能量。在核心價(jià)值觀教育工作中，這個(gè)供熱公司堅(jiān)持將北大荒核心價(jià)值觀教育與傳統(tǒng)道德教育相結(jié)合、階段性教育治理與建立長效監(jiān)督機(jī)制相結(jié)合。首先將收費(fèi)大廳、修理人員、辦公人員等窗口服務(wù)人員作為教育重點(diǎn)，著力解決窗口服務(wù)人道德領(lǐng)域存在的突出問題，促進(jìn)干部職工道德素質(zhì)和社會(huì)道德水平的進(jìn)一步提升。中國供熱信息網(wǎng)了解到公司先后在職工當(dāng)中先后開展了“節(jié)儉從我做起”、“講文明話、爭做文明人”、“爭創(chuàng)文明示范崗”、“文明在我心中”等傳播正能量的活動(dòng)。并在大廳收費(fèi)窗口醒目位置張貼了“不亂扔垃圾”、“不破壞環(huán)境”、“不出格失禮”、“不大聲喧嘩”、“播種文明”、收獲溫馨”、“禁止吸煙”等溫馨提示語，在各站辦公室懸掛了“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”，講文明、樹新風(fēng)，富強(qiáng)民主文明和諧、自由平等公正法治、愛國敬業(yè)誠信友善等激勵(lì)職工展現(xiàn)價(jià)值的條幅。在執(zhí)行中，這個(gè)供熱公司還建立長效監(jiān)督機(jī)制，由紀(jì)律檢查小組每天對不文明、不禮貌和不節(jié)儉等行為進(jìn)行適時(shí)監(jiān)督，時(shí)刻警醒干部職工每天要嚴(yán)格要求自己，讓職工都能遵守道德，爭做文明和節(jié)儉典范。通過核心價(jià)值教育活動(dòng)的開展，現(xiàn)亂扔垃圾、講臟話的人少了，講衛(wèi)生、講公德的人多了。職工正能量的傳播，也推動(dòng)了企業(yè)向更和諧、更穩(wěn)定、更文明的方向拓步前行。

注重服務(wù)強(qiáng)宣傳

核心價(jià)值重點(diǎn)體現(xiàn)在服務(wù)上。作為供熱企業(yè)，服務(wù)的是全場百姓。服務(wù)不到位、宣傳不到位，百姓對政策的不了解，就公司開展的工作不認(rèn)可，繼而帶來百姓的不信任和無法打開良好工作局面的嚴(yán)重后果。在重服務(wù)，強(qiáng)宣傳工作中，這個(gè)供熱公司在抓好夏季維修改造和冬季達(dá)標(biāo)供熱的同時(shí)，始終把服務(wù)基層、服務(wù)百姓、利民宣傳作為企業(yè)健康發(fā)展的前提，重點(diǎn)在在服務(wù)上下功夫，在宣傳上下力度。
    特別是新年度供熱伊始，這個(gè)供熱公司除利用新聞媒體播發(fā)通知、進(jìn)小區(qū)張貼供熱須知、注水通知外，還組織員工利用板報(bào)、入戶宣傳、周日大集發(fā)放宣傳單等形式大力宣傳供熱相關(guān)政策及供熱相關(guān)事宜，目的是讓全場百姓更細(xì)致、更全面地了解供熱流程、供熱相關(guān)政策及停、供熱相關(guān)事宜。通過服務(wù)和宣傳到位，百姓對商服、車庫、住宅的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，對自己該承擔(dān)多少費(fèi)用，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)享受哪些優(yōu)惠政策，報(bào)停需要履行哪些程序等都清清楚楚、明明白白，讓百姓心中始終有一本“明白賬”。在開展便民服務(wù)工作中，這個(gè)供熱公司在收費(fèi)和供熱期間采取周末不休、節(jié)假日不休、延長工作時(shí)間等措施，全面開展便民、為民服務(wù)，促進(jìn)了供熱企業(yè)與百姓間的和諧與穩(wěn)定，使職工的自身價(jià)值也得到了全面釋放和體現(xiàn)。

載體活動(dòng)揚(yáng)典型

典型引領(lǐng)示范帶動(dòng)。為推進(jìn)培育和踐行活動(dòng)，這個(gè)供熱公司在抓好硬件設(shè)施上標(biāo)準(zhǔn)的同時(shí)，在干部職工當(dāng)中相繼開展了“爭創(chuàng)最美供熱人”、“寧愿一人臟、換來萬家熱”、安康杯競賽、最好支部、最美黨員、最實(shí)干部、最美職工等爭創(chuàng)活動(dòng)，干部職工當(dāng)中也呈現(xiàn)出了爭先進(jìn)、比先進(jìn)、趕先進(jìn)熱潮。在爭創(chuàng)“最美共產(chǎn)黨員“活動(dòng)中，涌現(xiàn)出了”心系供熱終無悔的生產(chǎn)運(yùn)行站長紀(jì)軍、真情奉獻(xiàn)在車間的主任侯朝生、“草根專家”一線革新能手李萬銀等一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員；在三產(chǎn)中涌現(xiàn)出“創(chuàng)業(yè)玫瑰亦鏗鏘”的產(chǎn)加銷一條龍創(chuàng)業(yè)女工鄭鵬、大酒店老板，收費(fèi)女工唐曉杰、送水女工孫淑榮等一批創(chuàng)業(yè)職工；企業(yè)的好管家王玉琴、一心為了修理事業(yè)，始終無怨無悔的董修民、不分晝夜奮戰(zhàn)在維修一線的李長亮、爍眼鋼花伴人生的電焊工邱福來等一大批優(yōu)秀員工。這些典型事跡經(jīng)過各大媒體刊發(fā)和報(bào)道后，起到了良好的宣傳效應(yīng)和社會(huì)結(jié)果，在核心價(jià)值得到了具體體現(xiàn)的同時(shí)，干部職工的正能量也在公司及社會(huì)上得到了有效頌揚(yáng)和傳承。

來源：中國供熱信息網(wǎng)