為提高職工的廉潔從業(yè)意識，雙節(jié)期間，熱網(wǎng)管理四部對機構(gòu)調(diào)整后所聘專工、所長、技術(shù)員等重點崗位共計14人，進行了廉政談話，上緊廉政思想的“緊箍咒”。
本次廉政約談以“公生明，廉生威”作為主題思想，結(jié)合基層單位實際，針對每個被約談職工的自身特點，采取靈活多樣的約談方式，著重強調(diào)一崗雙責的重要性，在與用戶的接觸中時刻保持頭腦清醒，廉潔自律。
新上崗職工結(jié)合自身崗位的廉潔風險點分別作了表態(tài)發(fā)言，大家決心在今后的工作中，牢固樹立紀律意識、規(guī)矩意識，認真踐行“清白做人、干凈做事”的廉潔理念，嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，避免違規(guī)違紀現(xiàn)象的發(fā)生,做到警鐘長鳴，提前預(yù)防，有章可循。 來源：熱網(wǎng)管理四部
